Gestor de Servicios Perinatales
Tiempo completo • Johnson City, NY, 13790
Mothers & Babies ha estado sirviendo a nuestra región durante más de 25 años. ¡Ofrecemos un ambiente de trabajo divertido y satisfactorio lleno de personas de ideas afines que quieren marcar la diferencia en la vida de los demás! Si está interesado en un empleo futuro, envíe su currículum a April Roberts, Gerente de Oficina, en aroberts@mothersandbabies.org. Mothers & Babies es una organización sin fines de lucro registrada 501 (c) (3).
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
Bajo la dirección del Subdirector, el Director del Programa es responsable de la planificación, implementación, supervisión y evaluación de los programas perinatales y de salud maternoinfantil asignados. Este puesto garantiza que todos los componentes requeridos de los programas contratados se lleven a cabo de acuerdo con los requisitos del financiador, los objetivos organizativos y las necesidades de la comunidad.
El Gestor del Programa proporciona liderazgo y supervisión al personal del programa, incluyendo al Coordinador de Trabajadores de Salud Comunitarios (CHW) y a los Trabajadores de Salud Comunitarios (CHWs), y garantiza la prestación de servicios de alta calidad mediante un enfoque basado en equipo, informado sobre el trauma y centrado en la comunidad. El Gestor de Programas también actúa como enlace clave con proveedores de servicios subcontratados y socios comunitarios, y representa a la organización en calidad profesional en toda la región de la Red.
Este es un puesto de gestión de nivel medio con responsabilidad tanto de la supervisión estratégica del programa como del liderazgo operativo práctico.
Responsabilidades clave
Responsabilidades clave
Administración y supervisión de programas
- Gestionar el desarrollo, implementación y seguimiento de los planes anuales de trabajo del programa en colaboración con el personal, subcontratistas y socios comunitarios.
- Asegurar la finalización y presentación puntual y precisa de todos los informes mensuales, trimestrales, anuales y ad hoc requeridos.
- Supervisar el rendimiento del programa, la prestación de servicios y los resultados; Realizar revisiones anuales y recomendar modificaciones de programas basándose en datos, comentarios de la comunidad y necesidades identificadas.
- Actuar como enlace con proveedores de servicios subcontratados, incluyendo la negociación de acuerdos esenciales, el seguimiento del progreso hacia objetivos y hitos, y la resolución de cuestiones de rendimiento o cumplimiento.
- Facilitar reuniones con subcontratistas, agencias comunitarias y departamentos del condado para proporcionar actualizaciones de programas y evaluar el progreso.
- Asistir en las actividades de investigación y apoyar la preparación y desarrollo de solicitudes de subvención, según sea necesario.
Supervisión y liderazgo del equipo
- Proporcionar supervisión y apoyo directos al Coordinador de Trabajos de Trabajo Comunitario y al personal asignado del programa.
- Garantizar una supervisión eficaz de los asistentes de salud y servicios de salud, incluyendo la supervisión de las prácticas de gestión de casos, la documentación y la planificación de servicios.
- Identificar las necesidades de formación y desarrollo profesional del personal y garantizar el acceso a la formación adecuada en salud perinatal, divulgación y prestación de servicios.
- Fomenta una cultura de equipo colaborativa, responsable y de apoyo.
Supervisión del Programa de Trabajadores Comunitarios de Salud
- Supervisar la prestación de servicios de CHW para clientes a corto y largo plazo, incluidos clientes y situaciones de alto riesgo.
- Asegurarse de que existan procesos regulares de revisión de casos, incluyendo la revisión de informes de clientes, planes de servicio y datos agregados de carga de casos.
- Revisa los análisis mensuales de carga de casos y tendencias con el personal supervisor para informar la planificación del programa y la mejora de la calidad.
- Apoya estrategias de alcance para llegar a mujeres en edad reproductiva en comunidades identificadas como de alto riesgo de malos resultados de nacimiento.
Participación comunitaria y educación
- Realizar actividades de divulgación comunitaria para promover la misión de la organización, los programas de salud perinatal y los servicios de apoyo.
- Asiste a reuniones y eventos en toda el área de servicio de la Red para apoyar iniciativas específicas de cada condado y representar programas de la agencia.
- Realizar o coordinar sesiones de educación comunitaria y profesional relacionadas con la salud prenatal, preconcepcional, interconcepcional y perinatal.
- Realizar grupos focales, encuestas a consumidores y encuestas a proveedores para evaluar las necesidades de salud materna e infantil.
- Coordinar iniciativas específicas de cada programa, como actividades para dejar de fumar, según se le asigne.
- Proporcionar educación y recomendaciones a los clientes a través de la línea telefónica de información y los programas de red de la organización, según sea necesario.
Áreas de especialización
- Conocimiento de cuestiones de salud materno-infantil y de la organización y prestación de servicios de salud y humanos.
- Experiencia con modelos de divulgación, educación y gestión de casos basados en la comunidad.
- Familiaridad con los programas de seguro de salud pública y los servicios de apoyo comunitario.
- Experiencia supervisando personal implicado en divulgación, educación y apoyo al cliente.
- Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal.
- Dominio de sistemas informáticos, bases de datos y herramientas de informes.
Requisitos mínimos
- Se requiere una licenciatura en servicios humanos, enfermería, trabajo social, salud pública o un campo relacionado; se prefiere licencia clínica (RN/PHN, LCSW).
- Mínimo de dos años de experiencia en supervisión y gestión de programas.
- Experiencia trabajando con poblaciones de alto riesgo y prestación de servicios comunitarias.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa como parte de un equipo.
- Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo algunas noches.
- Vehículo personal fiable, carné de conducir válido y seguro; Sin restricciones de viaje.
- Demostró fiabilidad y profesionalidad.
Cualificaciones Preferidas
· Un Enfermero de Salud Pública (PHN) o Enfermero Registrado con una Licenciatura en Enfermería (BSN) o un Trabajador Social Clínico Licenciado (LCSW) con experiencia en salud pública.
Experiencia en organización comunitaria y gestión clínica de casos (centrada en individuos y familias).
Compensación: 25,00 $ - 30,00 $ la hora
Nuestra filosofía se basa en el concepto de que hay ocho niveles de intervención en el desarrollo comunitario para garantizar el éxito de las asociaciones de prevención:
- Fortalecimiento del conocimiento individual
- Promoción de la educación comunitaria
- Educar a los proveedores Fomentar coaliciones y redes
- Cambiar las prácticas organizacionales
- Influir en la política y la legislación
- Minimización de barreras
- Garantizar que las mujeres embarazadas, los lactantes y todas las personas y familias tengan acceso a servicios asequibles y adecuados.
- Establecer asociaciones público-privadas para la atención coordinada basada en la comunidad
(si ya tienes un currículum en Indeed)